【要件定義】採用システム構築のSier要員代替
| 特徴 ※スクロールできます | |
| 職務内容 | ユーザー企業様システム部門の社員代替として採用システム構築プロジェクトの以下を担っていただきます。（SIerのリーダーのイメージです） ①ビジネスサイドから要望をヒアリングして要求定義資料作成 ②開発ベンダーの要件定義資料レビュー ③基本設計レビュー ④開発ベンダーテスト観点、テスト方針のチェック ⑤開発ベンダー移行方針のチェック ⑥受入テスト計画作成、テストケース作成、実施 ※リグレッションテスト計画、作成、実施 ⑦他システムと仕様、テスト準備、環境などの調整 |
| 必須スキル | ・システム開発経験がある方 ・要件定義経験がある方 ・コミュニケーションが取れて、フットワーク軽く動ける方 |
| 歓迎スキル | 詳細はコンサルタントにお尋ねください |
詳細はコンサルタントにお尋ねください
担当コンサルタント
新井からのメッセージ
基本的に在宅勤務可能な案件です。
フリーランスの方のご応募お待ちしております。